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【好評につき緊急公開】「“総合職人事”から“プロ人事”へ」キャリアの解像度を上げる『キャリアOSヒントワード集』を無料公開

update:
LUF株式会社
LUF株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:堀尾 司)は無料お役立ち資料『キャリアOSヒントワード集』を無料公開いたしました。



[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/238/119844-238-9c1b0f8b6f17ff83c9c3fa7653bf5673-2240x1260.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


無料ダウンロードはこちら!
LUF株式会社(本社:東京都港区、代表取締役:堀尾 司)は、人事向けリスキリングプラットフォーム「CANTERA ACADEMY」にて先日公開し「自分のキャリアと初めて真剣に向き合えた」と大きな反響を呼んでいる人事向けキャリア設計講座『キャリアOSをアップデートする』の中から、特に「自分の価値をプロの言葉で定義できた」との声が多かった『キャリアOSヒントワード集』を、無料公開いたしました。
なお、今回公開するのは、動画とワークで体系的にキャリアを設計する本編プログラムから、強みの”言語化”に特化したパートを抜粋したものです。
こちらの資料はCANTERA ACADEMY会員の方以外にもご利用いただけますが、ぜひ、講座とあわせてご利用ください。
■公開の背景:「曖昧な自己認識」からの脱却支援
新講座には、「候補者のキャリアパスは描けても、自分のことは曖昧だったことに気づかされた」という中堅人事の方々から多くの共感の声が寄せられました。特に、自身の強みを言語化するワークにおいて、「ヒントワード集があったからこそ、曖昧だった自己認識がクリアになった」という反響を多数いただきました。
これは、多くの人事担当者がプロフェッショナルとしての自身の価値を定義する「言葉」と「機会」を求めていることの表れだと考えます。そこでLUFは、より多くの方が「プロ人事」としての第一歩を踏み出すきっかけを提供すべく、本資料の特別公開を決定しました。

■『キャリアOSヒントワード集』とは
あなた自身の行動特性(Type)、人柄(Persona)、比喩(Metaphor)など、多角的な視点から強みを言語化するための約100のキーワードを収録したインスピレーションブックです。
無料ダウンロードはこちら!
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[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/238/119844-238-57decbe2fe536496fff53feead3ffcfb-1566x878.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


※本編講座では、このヒントワードを使い、発見した強みを「戦略人事」としてのキャリアプランに昇華させる具体的な方法を動画で解説しています。
ぜひ、CANTERA ACADEMYにもご登録ください。

■本編講座の概要:戦略人事の視点で、自分だけの「HR地図」を描く
本講座は、全6本の動画(約30分)と、人事特有のキャリアパスが描かれた「HR地図」と連動する12のワークシートを通じて、キャリアの思考整理から具体的なアクションプランまでを設計します。
- ゴール: 自身の強みを言語化し、「Strategic(戦略)」「Advisory(助言)」「Service(実務)」の3階層でキャリアの現在地と方向性を可視化。明日から踏み出せる「最初の一歩」を描きます。
- 特長: CHROやHRBPといった具体的なキャリアを視野に入れ、「戦略人事」として経営にどう貢献するかという視点でキャリアを設計します。
- 対象者: 人事としてのプロフェッショナルな軸を築きたい、すべての担当者(特に1年目~中堅層)

講座詳細・受講はこちら!
【CANTERA(カンテラ)ACADEMY 3つの特徴】
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- 企業の垣根を超えたコミュニティCANTERA ACADEMYで学び合う会員同士は、CANTERAというコミュニティに属し、企業間の垣根を越えたイベントに参加できます。業界を超えてHRパーソンがつながることで、1社ごとにおける人事の水準を高め、より効果的な学びの実現を可能としています。定期開催されているライブイベントやリアルイベントなどを通じ、他社人事とカジュアルに議論し合う中で、新たな気付きを得て頂けるような機会を提供しています。

- 学習の効果性の高さへのこだわりCANTERA ACADEMYの活用で、人事についての学びをゼロから設計する必要がなく、自主学習の範囲で基礎から学ぶことができます。また、効率よく成長いただく為に、移動時間や休憩時間などで受講できるように、5分程度の短い動画で学習できる「マイクロラーニング」をコンセプトにサービスを設計してます。

- オンライン学習プラットフォーム「UMU」からの全面サポートにより、AIを活用した学習を実現CANTERA ACADEMYは、世界203の国と地域で100万社以上で導入をされている、AIで企業の業績を向上させる学習プラットフォーム「UMU」から全面サポートを受け、運営をしております。動画コンテンツ内でも、AIや最新の技術を活用した学習スタイルを実現しています。また、インプットのみならず、受講生同士でコメントをしあい、意見交換ができる学習デザインが施されています。結果的に最小の時間投資で、最大の学習効果をリターンとして得られ、多忙な人事組織の生産性向上に寄与しています。


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■会社概要
会社名: LUF(ラフ)株式会社
所在地:〒 105-0012 東京都港区芝大門1丁目2-14 H1O浜松町401
代表者:代表取締役 堀尾 司
設立年月: 2022年7月4日
資本金: 2000万円
HP: https://luf.co.jp
[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/238/119844-238-a961a961a3ddf42b1391e582eac65892-1000x1000.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]LUF株式会社 担当:折原
TEL:03-6824-7996
お問い合わせ:https://luf.co.jp/contact

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