株式会社クラフター（本社：東京都港区、代表取締役：小島舞子）は、企業の生成AI導入をテーマにしたオンラインイベントシリーズを開催しています。
これまでに開催した第1回（登壇：メルカリAI Strategy ハヤカワ五味氏）および第2回（登壇：SALES ROBOTICS株式会社 高木康介氏）はいずれも多くの経営層・DX推進担当者が参加しました。
そして今回、好評を受けて第3回の開催が決定。これまでの議論を踏まえ、さらに実践的なテーマで「生成AI導入を組織文化へと浸透させる方法」に迫ります。
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🌐 シリーズ概要
企業が生成AIを導入する際には、「導入の壁」「定着の難しさ」「組織内の理解の差」など、さまざまな課題が存在します。
本シリーズでは、AI活用を推進する経営者・実践者を招き、経営・現場・組織マネジメントの視点から、AI導入をどう成功へ導くかをテーマに議論を重ねています。
🔹第1回開催レポート
テーマ：生成AI導入で法人が抱える壁と目指す組織体制
～AI時代の組織マネジメントと落とし穴～
登壇者：ハヤカワ五味氏（株式会社メルカリ AI strategy／株式会社ウツワ 代表取締役）
モデレーター：小島舞子（株式会社クラフター 代表取締役）
生成AI導入におけるリスクや落とし穴、そして「活用できる組織」と「つまずく組織」の違いをテーマに、メルカリでの実践を交えた議論が展開されました。
経営層・管理職・DX推進者に求められる視点や、アート思考とAIの関係性など、参加者からも「組織的視点を持てた」「現実的で参考になった」と好評を博しました。
🔹第2回開催レポート
テーマ：AIを組織に導入する理想と現実
～リーダーが語る成功の鍵～
登壇者：高木康介氏（Sales Robotics株式会社 執行役員 AI Innovation室 室長）
モデレーター：小島舞子（株式会社クラフター 代表取締役）
第2回では、社内AI利用率90％超を実現したSales Roboticsの取り組みを紹介。
「理想と現実のギャップ」「経営層と現場の温度差」「巻き込みのプロセス」などを具体的に掘り下げ、AI導入を“社内文化”として根づかせるリーダーの役割に焦点を当てました。
参加者からは「現場のリアルな課題が聞けた」「自社に持ち帰れる具体的なヒントがあった」との声が多数寄せられました。
🌟第3回 開催概要
テーマ：AI導入における評価とコミュニケーション
生成AIをはじめとするAI技術の導入が進む中で、「どう活用するか」だけでなく、「どう評価し、どう伝えるか」が経営課題として注目されています。
本イベントでは、経営・採用・組織づくりにAIを取り入れている株式会社RECEPTIONIST 代表取締役 橋本真里子氏をお招きし、AI導入における評価の考え方や、組織内での擦り合わせ・推進のリアルを語っていただきます。
正解のないAI活用の挑戦を、経営・組織・現場の視点からとらえ、明日からの一歩を導くヒントをお届けします。
詳細・お申し込みはこちら
Connpassイベントページへ移動します
■ プログラム概要（予定）
Part1：経営と現場の評価
成果と納得のバランスをどうとるか
Part2：AI時代の評価
RECEPTIONIST事例にみる、データと人の共創
Part3：評価を伝えるコミュニケーション
AIが変える“納得の伝え方”とは
■ 開催概要
日程：2025年11月11日（火）12:10～13:00
形式：オンライン（Zoom）
参加費：無料
定員：50名
詳細・申込：https://crafter.connpass.com/event/373372/
■このような方におすすめ
- 経営層・マネージャー層
- AI導入を検討している企業担当者
- 組織変革や人事評価のアップデートに関心のある方
- 現場にAIを取り入れたいが進め方に悩んでいる方
■ 登壇者プロフィール
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橋本 真里子（はしもと まりこ）氏株式会社RECEPTIONIST
代表取締役 兼 代表執行役員CEO
11年間で延べ120万人以上の来訪者対応を行った受付職の経験をもとに、2016年に株式会社RECEPTIONISTを創業。
iPadで無人受付を実現するクラウドシステム「RECEPTIONIST」を開発し、業界No.1のシェアを築く。
現在は日程調整ツール「調整アポ」や会議室予約システム「予約ルームズ」も展開し、企業の業務効率化を推進。
著書に『感情の作法』（サンマーク出版）。
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小島 舞子（こじま まいこ）株式会社クラフター 代表取締役
早稲田大学在学中の2010年にスタートアップを共同創業し、副代表兼CTOとして30本以上のiOS/Androidアプリを開発（累計500万DL超）。
2016年に株式会社クラフターを設立し、マーケティング特化型チャットボット「CraftChat」を開発。300社以上に導入。
2022年に同社をマネックスグループへ売却後、2023年には企業向け生成AIプラットフォーム「Crew（クルー）」をリリース。
著書に『企業競争力を高めるための生成AIの教科書』（Gakken）。
■ 株式会社クラフターについて
クラフターは、AIを活用した人事評価・組織開発支援を行うスタートアップです。
「人の可能性をデータで広げる」をミッションに、
企業の評価・コミュニケーション設計を支援しています。
現在、当社には7カ国のメンバーが所属しており、働き方・経歴など多様な個性を大切にする文化を育んでいます。
経営経験を持つメンバーが多く在籍し、顧客目線で自主性とオーナーシップを尊重する姿勢に共感しながら働いています。
また、マネックスグループ株式会社の完全子会社として、同社の支援を受けながら新経営体制を構築し、
社会的信用と成長性を兼ね備えた事業を展開しています。
会社名：株式会社クラフター
代表者：代表取締役社長 小島 舞子
設立：2016年9月5日
所在地：〒107-6025 東京都港区赤坂一丁目12番32号 アーク森ビル25階
ウェブサイト：https://www.crafter.co.jp/
