コクー株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：入江 雄介）は、女性活躍を推進する北九州市において「女性のためのキャリアセミナー」を開催いたします。
本セミナーでは、未経験からデジタル人財として活躍する女性５人のトークセッションや座談会を開催し、北九州市の女性が地元でデジタル人財として活躍するキャリアを選択肢の一つに加えていただくことを目的としています。
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■「女性のためのキャリアセミナー」開催の背景
コクーは2019年の創業以来、企業のDX支援やDX人財の育成に取り組んできました。
また、「デジタルの力でダイバーシティ＆インクルージョンがあたりまえの社会を創る」をパーパスに掲げ、そのステップ1として女性活躍を推進し、社員約800名のうち女性比率は83％で多くの女性社員がDX人財として、企業の課題解決とDXを支援してまいりました。
また、地方で大きな課題となっている労働人口減による人手不足の問題を解決するために、地元のデジタル未経験者をコクーの正社員として雇用、DX人財として育成し、地元企業のDX推進を支援するエコシステムをその地域につくる、DX人財の“地産地活（ちさんちかつ）”モデルを推進しています。これにより、雇用機会の創出、地域による給与格差の解消、地方自治体や地元企業のDXを実現し「魅力ある職場や仕事」を地域につくりだすことで、人材流出の抑制と地域の活性化に貢献したいと考えています。
コクーが目指す「地産地活（ちさんちかつ）」モデル構築の実現に向けて、若年層が「デジタルスキルを活かして働く」未来を描くきっかけを提供するため、この度、地方都市においてセミナーの開催を開始いたしました。
その第一弾として、2025年６月に北九州オフィスを開設した北九州市において「女性のためのキャリアセミナー」を開催いたします。
本セミナーを通じて、北九州市の若年層、特に女性が、デジタルスキルを身につけることでキャリアの選択肢を広げ、地元で「デジタルスキルを活かして働く」未来を具体的に描けるきっかけを提供します。未経験からデジタル人財として活躍している女性のリアルな声を聞くことで、参加者が「デジタルの力を身につけたい」「地域社会のDXを担うデジタル人財として活躍したい」という意欲を高め、一歩を踏み出すことを応援いたします。
■「女性のためのキャリアセミナー」概要
デジタルの力で働き方をもっと自分らしく
～なぜ未経験の私が、プロのデジタル人財になれたのか？～
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▼セミナー詳細はこちら （COMPASS小倉のイベント情報ページに飛びます）
■コクーの地方創生の取り組みについて
コクーは、「デジタルの力でダイバーシティ＆インクルージョンがあたりまえの社会を創る」をパーパスに掲げ、男性、女性、シニア、外国人、障がい者、LGBTQなど全ての属性の人たちがデジタルの力を身につけ、働く機会や場所を自由に選択して、様々なライフステージでイキイキと働ける社会を創ることを目指しています。
そのステップ1として女性活躍推進に取り組み、「EXCEL女子」「VBA女子」「デジマ女子(R)」「RPA女子(R)」「データ女子(R)」「BI女子(R)」「AI女子(R)」「インフラ女子(R)」等のDX人財サービスでは未経験者をDX人財に育成し、企業の課題解決とDXを支援してまいりました。
また、パーパスにつながる「誰もがどこでもイキイキ働ける社会」の実現に向けて、当社は”地方創生”を最も重視する戦略の一つとして位置付け、長期経営計画「VISION 2030」において地方拠点30拠点を目標に掲げています。
地方で大きな課題となっている労働人口減による人手不足の問題を解決するために、地元のデジタル未経験者をコクーの正社員として雇用、DX人財として育成し、地元企業のDX推進を支援するエコシステムをその地域につくる、DX人財の“地産地活（ちさんちかつ）”モデルを目指します。これにより、雇用機会の創出、地域による給与格差の解消、地方自治体や地元企業のDXを実現し「魅力ある職場や仕事」を地域につくりだすことで、人材流出の抑制と地域の活性化に貢献してまいります。
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/55329/105/55329-105-88a3415418266b83978e8450a6200ab7-1459x840.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
▼長期経営計画「VISION 2030」
https://cocoo.co.jp/corporate/vision2030/
▼2025年3月3日 コクーの地方創生の取り組みに関するプレスリリース
コクーが「シン・地方創生プロジェクト」を始動。地方の労働人口減少による人手不足の課題解決を目指す～地方でDX人財の育成と雇用の創出を図り、地域・地元企業のDX化を促進するエコシステムをつくる～
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000055329.html
■コクー株式会社について
コクー株式会社は、労働人口減による人手不足を「人財」×「デジタル」で解決し、企業の成長・発展ならびにより良い社会に貢献することを目的に様々なサービスを創造し提供。
「デジタルの力でダイバーシティ＆インクルージョンがあたりまえの社会を創る」というパーパスを掲げ、そのステップ１として、すべての女性が様々なライフステージにおいて手に職をつけてイキイキ働ける社会をつくるために、日々挑戦をし、女性活躍推進企業No.1を目指しています。
また、2023年7月に策定した長期経営計画「VISION2030」においては「ダイバーシティ＆インクルージョン」「地方創生」「業務提携」を重点テーマとして取り組み、『DX人財輩出企業 No.1～日本の生産性向上を実現し、誰もがイキイキ働ける社会をつくる～』を実現してまいります。
[表2: https://prtimes.jp/data/corp/55329/table/105_2_83c8849c31bd91b28310ac19d5fcb682.jpg?v=202510030216 ]
同日（2025年10月2日）に福岡県北九州市との協定締結に関するプレスリリースを発表いたしました。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000104.000055329.html
＜本件に関するお問い合わせ＞
コクー株式会社
【報道関係者のお問い合わせ先】
広報グループ 担当：深町 麻希
TEL:080-7681-9473（携帯）、03-3527-1167（代表） MAIL: prg@cocoo.co.jp
【地方創生DX室へのお問い合わせ先】
地方創生DX室
TEL: 03-3527-1167（代表） MAIL: region-dx@cocoo.co.jp
