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■1on1の重要性と実施のポイント■
URL：https://events.teams.microsoft.com/event/b67c070e-cdc8-421c-9837-ac96a213d184@e5b0c033-1c43-4030-96b3-e82a3ff770d1
帰属意識の醸成、結束力強化、モチベーション向上が目的のはずの1on1が苦痛に感じている社員はいませんか？
若い世代の1on1が難しいと悩みを抱えている管理者の方はいませんか？
株式会社セラク COMPANY事業部で採用、育成、営業戦略、事業運営まで幅広く手がけてきた営業担当責任者が、体験談とともに1on1の重要性と気を付けるポイントをお伝えします。
【こんな方におすすめです】
・1on1の運営を担当しているが、いまいち効果を感じられていない方
・今の1on1に課題を感じているが、具体的な改善方法に悩んでいる方
・若い世代の部下との1on1を行っている上司の方
【開催概要】
日時：12月11日(水) 11:00～11:45
参加費：無料
開催方法：オンライン
【登壇者】
株式会社セラク COMPANY事業部
＜営業統括責任者＞
IT未経験から株式会社セラクに入社し、統合人事システム「COMPANY」のエンジニアとしてキャリアをスタート。
その後、コンサルタントやプロジェクトマネージャーを経て、サービスの立ち上げと同時に営業職に転向。
現在は、COMPANY事業の営業統括責任者として採用、育成、営業戦略、事業運営まで幅広く手がけている。
【お申し込み】
以下のページからお申込みください。
メンバーとの信頼関係を強化し組織力を上げる 1on1の重要性と実施のポイント
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■株式会社セラク COMPANY事業部について
Works Human Intelligence社のソリューションパートナーとして、大手企業向けのクラウド型人事・給与業務ERP『COMPANY(R)』の導入・運用・保守サービスをご提供しています。
当社には100名以上のCOMPANY(R)に関する専門知識を持った技術者が在籍し、お客様のご要望に応じて柔軟に対応いたします。
URL：https://www.seraku.co.jp/pr-site/company-erp/
